Apec Paris Franklin-Roosevelt

Adresse 87-89 rue de la Boétie 75008 Paris
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  • Métros :
  • Franklin Roosevelt ( ligne 1)
  • Saint Philippe du Roule (ligne 9)
  • Miromesnil (Ligne 13)
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  • Apec Paris Franklin-Roosevelt 3

Bienvenue dans votre centre Apec à Paris

Vous êtes cadres en poste , en réflexion, ou en transition, en quête d’un nouvel emploi !


A l’Apec Paris Franklin Roosevelt, nous vous accompagnons tout au long de votre vie professionnelle : trouver votre premier emploi, évoluer en interne, vous former pour développer de nouvelles compétences, réussir votre projet de reconversion, changer d’entreprise ou créer la vôtre, préparer votre deuxième ou troisième partie de carrière... Que vous soyez jeunes diplômés, cadres en poste ou en transition, notre équipe de près de 40 collaborateurs est là pour vous aider à concrétiser vos projets!

À l'Apec Paris Franklin Roosevelt, nous construisons avec vous un parcours personnalisé pour réussir vos projets d’évolution professionnelle . Clarification de vos motivations , définition de vos priorités , développement de votre personal branding, démarche réseau, préparation aux entretiens de recrutement, argumentation d’un projet de formation, nous définissons ensemble les axes de travail utiles pour votre réflexion et vos projets . Nous organisons également divers événements tels que des ateliers, des webinaires, des conférences, des forums, auxquels nous vous inviterons à participer.
Chaque année, nous conseillons près de 12 000 cadres et plus de 1200 entreprises et organisations au cœur de Paris. Fédérations, syndicats professionnels, TPE-PME, sièges sociaux .. L’environnement du centre est riche en opportunités d’emploi

En quête de nouveaux talents ou de nouvelles compétences pour votre entreprise


Les conseillers et les consultants du centre Apec Franklin Roosevelt vous aident à optimiser votre stratégie de sourcing, vos process et vos campagnes de recrutement pour attirer les compétences dont vous avez besoin. Ils vous apportent également un appui pour fidéliser vos talents !
Diagnostic de vos besoins de recrutement, recherche de profils qualifiés, développement de votre marque employeur, organisation de rencontres et d’événements ou optimisation de votre politique d’intégration, nos équipes vous accompagnent au quotidien pour répondre à vos problématiques.
Ils vous apportent également un appui pour mobiliser les différents dispositifs RH légaux existants, notamment le conseil en évolution professionnelle à destination de vos collaborateurs

Rendez-vous dès maintenant dans votre centre Paris Franklin Roosevelt


Nos consultantes et consultants sont à votre écoute et vous accompagnent pour réussir vos projets d’évolution professionnelle et de recrutement. Un projet, une question, venez nous rencontrer à deux pas des Champs Elysées. Vous pourrez bénéficier gratuitement de nos conseils personnalisés !
Nos services
  • Espace candidats :
    Espace candidats :
    L’Apec apporte des solutions aux cadres et aux jeunes diplômé.es, pour répondre à leurs problématiques professionnelles :

    - Optimiser sa candidature (CV, lettre, entretien, réseaux sociaux...)
    - Être accompagné dans sa recherche d’emploi (stratégie de recherche, évaluer son marché, 1er job…)
    - Faire le point et changer de voie (CEP, entreprenariat, formation, international)
    En savoir plus
  • Espace recruteurs :
    Espace recruteurs :
    L'Apec aide les entreprises à trouver des solutions adaptées à leurs besoins et réussir leur recrutement :

    - Recruter (diffuser une offre d’emploi, chercher des profils…)
    - Attirer des candidats (entretiens, stratégie de recrutement)
    - Accompagner l’évolution professionnelle (entretiens, CEP)
    En savoir plus
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Questions fréquentes

L’Apec est une organisation paritaire, les services proposés par l’entreprise sont gratuits. Les missions de service public de l’Apec sont financées par une cotisation obligatoire due pour chaque salarié. Cette cotisation est recouvrée par les caisses de retraite complémentaires de la fédération Agirc-Arrco en même temps que les cotisations de retraite. Son taux est fixé à 0,06 %, réparti comme suit : 0,036 % à la charge de l’employeur et 0,024 % à la charge du salarié.

L'Apec offre une gamme de services pour aider les cadres et les jeunes diplômés à trouver des solutions adaptées à leurs besoins et réussir leur recherche d’emploi:

  • Optimiser votre candidature (CV, lettre, entretien, réseaux sociaux...)
  • Être accompagné dans sa recherche d’emploi (stratégie de recherche, évaluer son marché, 1er job…)
  • Faire le point et changer de voie (CEP, entreprenariat, formation, international)

L’offre de service pour les entreprises s’articule autour de 3 problématiques :

  • Recruter (diffuser une offre d’emploi, chercher des profils…)
  • Attirer des candidats (entretiens, stratégie de recrutement)
  • Accompagner l’évolution professionnelle (entretiens, CEP)
Oui, l'Apec propose des ateliers pour les cadres et jeunes diplômés sur des sujets qui peuvent les aider à se démarquer des autres candidats tels que : osez faire du réseau, convaincre avec son CV, lettre et Profil Apec, valoriser les atouts de son expérience sénior… L’Apec propose également des ateliers pour les entreprises , pour les aider dans la réussite de leur recrutement : rechercher efficacement dans les CVthèques, apprendre à rédiger une offre d’emploi, marque employeur, les incontournables… En ligne ou sur place directement, vous trouverez une variété d'événements organisés par ville.

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