Apec Lyon Gorge de Loup

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  • Accès Transport en commun Métro D - Arrêt Gorge de Loup (700m) Gare SNCF : Gorge de Loup (750m) Bus n° 19 - Arrêt Joannes Masset (100m) Bus n° 66 - Arrêt Jean Zay ((150m) Bus n° 3 - Arrêt La Trappe (350m) Station Velo'V 9044 Masset/St pierre de Vaise (200m) 9049 Sergent Berthet/Gorge de Loup (400m) 9010 Piscine de Vaise (550m)

Parking

  • Zenpark - 11 rue des 2 amants (400m) Yespark - 11 avenue Joannes Masset (400m) Zenpark - 42 rue de la grange studea (450m) Cap Vaise - 14 rue Gorge de Loup (530 m) Parc Relais Gorge de Loup (750m)

Horaires d'ouverture

En dehors de ces horaires, nous recevons uniquement sur rendez-vous.

Lundi
08:30 - 12:30 13:30 - 17:00
Mardi
08:30 - 12:30 13:30 - 17:00
Mercredi
08:30 - 12:30 13:30 - 17:00
Jeudi
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Vendredi
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L’Association pour l’emploi des cadres accompagne les cadres et jeunes diplômés dans leur évolution professionnelle, en particulier les plus fragiles face à l’emploi.
Face aux difficultés de recrutements, elle aide les entreprises, notamment les TPE-PME, à trouver les compétences cadres dont elles ont besoin.
Son observatoire de l’emploi des cadres analyse et anticipe les évolutions et grandes tendances du marché de l’emploi cadre. L’Apec est un acteur du Conseil en Évolution Professionnelle (CEP).
Elle est présente, avec une cinquantaine de centres, en France métropolitaine et Outre-mer
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Questions fréquentes

L’Apec est une organisation paritaire, les services proposés par l’entreprise sont gratuits. Les missions de service public de l’Apec sont financées par une cotisation obligatoire due pour chaque salarié. Cette cotisation est recouvrée par les caisses de retraite complémentaires de la fédération Agirc-Arrco en même temps que les cotisations de retraite. Son taux est fixé à 0,06 %, réparti comme suit : 0,036 % à la charge de l’employeur et 0,024 % à la charge du salarié.

L'Apec offre une gamme de services pour aider les cadres et les jeunes diplômés à trouver des solutions adaptées à leurs besoins et réussir leur recherche d’emploi:

  • Optimiser votre candidature (CV, lettre, entretien, réseaux sociaux...)
  • Être accompagné dans sa recherche d’emploi (stratégie de recherche, évaluer son marché, 1er job…)
  • Faire le point et changer de voie (CEP, entreprenariat, formation, international)

L’offre de service pour les entreprises s’articule autour de 3 problématiques :

  • Recruter (diffuser une offre d’emploi, chercher des profils…)
  • Attirer des candidats (entretiens, stratégie de recrutement)
  • Accompagner l’évolution professionnelle (entretiens, CEP)
Oui, l'Apec propose des ateliers pour les cadres et jeunes diplômés sur des sujets qui peuvent les aider à se démarquer des autres candidats tels que : osez faire du réseau, convaincre avec son CV, lettre et Profil Apec, valoriser les atouts de son expérience sénior… L’Apec propose également des ateliers pour les entreprises , pour les aider dans la réussite de leur recrutement : rechercher efficacement dans les CVthèques, apprendre à rédiger une offre d’emploi, marque employeur, les incontournables… En ligne ou sur place directement, vous trouverez une variété d'événements organisés par ville.

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